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区别如下：
1.离休人员：1949年9月30日前参加中国***所领导的革命军队的 ，在解放区参加革命工作并脱产享受供给制待遇的 ，在敌占区从事地下革命工作的 。
2.退休人员：1949年10月1日（含）之后参加工作的人员，建国后参加革命工作 ，办理退休手续的人员为退休人员。离休也叫离职休养 ，实际上就是一种特殊化的退休 。人退下来后，依然享受与原职位相同的所有工资福利待遇 ，就和上班一样 。该涨工资就涨工资 ，该发东西就发东西。
部队的退休和现在的退休是不一样的 。当代的退休是指全民所有制企业、事业单位和党政机关 、群众团体的工人符合一定条件后，按规定退出工作岗位，申领养老待遇的制度 。
办理离休需要满足以下条件：
1 、必须是在1949年9月30日前参加工作；
2、享受供给制或半供给制；
3 、是干部待遇的。
其他情况均为退休 ，享受规定退休待遇 。
1949年9月30日以前参加工作 ，是干部身份，只不过后来又转为工人的 ，这种情况也能办理离休 。离休干部是特定历史时期的产物 ，随着时间的推移，这部分人不断减少 ，今后不会再有离休干部了。
法律依据：
《中华人民共和国现役军官法》第四十九条 、军官退出现役后 ，采取转业由政府安排工作和职务，或者由政府协助就业、发给退役金的方式安置；有的也可以采取复员或者退休的方式安置。
担任师级以上职务和高级专业技术职务的军官 ，退出现役后作退休安置 ，有的也可以作转业安置或者其他安置 。
担任团级以下职务和初级 、中级专业技术职务的军官，退出现役后作转业安置或者其他安置 。对退出现役由政府安排工作和职务以及由政府协助就业 、发给退役金的军官 ，政府应当根据需要进行职业培训。
未达到服现役的最高年龄 ，基本丧失工作能力的军官，退出现役后作退休安置 。服现役满三十年以上或者服现役和参加工作满三十年以上，或者年满五十岁以上的军官 ，担任师级以上职务 ，本人提出申请，经组织批准的 ，退出现役后可以作退休安置；担任团级职务 ，不宜作转业或者其他安置的，可以由组织批准退出现役后作退休安置 。
第五十条、军官达到服现役的最高年龄 ，符合国家规定的离休条件的 ，可以离职休养。因工作需要或者其他原因，经过批准 ，可以提前或者推迟离休 。
一 、对象不同：
（1）离退休就是“离职休养 ” ，面向的是建国前参加革命战争 、脱产享受供给制待遇的和从事地下革命工作的老干部；
（2）退休面向的是全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人 、基层干部 。
二 、工资待遇不同：
（1）离退休后的待遇是，基本政治待遇不变 ，生活待遇略为从优。离退休后工资照发 ，并按照参加革命工作的不同时间，每年增发1～2个月的本人标准工资作为生活补贴 。享受上述待遇的离休干部，一律不再发给任何形式的奖金 。
（2）退休享受养老保险金和医疗保险。
三、定义不同：
（1）所谓“离退休 ”就是人退下来后 ，依然享受和原职位相同的所有工资福利待遇 ，就和上班一样 。
（2）退休（retire），是指根据国家有关规定 ，劳动者因年老或因工 、因病致残 ，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位 。
扩展资料：
离休干部的生活待遇：
离休干部应享受的生活待遇主要包括离休费 、生活补贴、住房 、用车 、医疗保健、护理费等方面。《国务院关于老干部离职休养的暂行规定》指出，干部离休后 ，原标准工资(含保留工资)照发 ，福利待遇不变。
其他各项生活待遇都与所在地区同级在职干部一样对待，并切实给予保证 。医疗 、住房 、用车、生活品供应等方面 ，应当优先照顾 。这是党和国家对离休干部生活待遇的总的政策规定。
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